Company description

In recent years, Nonzerosum has provided legal support to companies of various scales and in a wide variety of sectors. This focus gives us an edge in drawing out the right legal profiles and selecting the appropriate candidate for that crucial position in the organisation.

Here, our network within the legal world and our 3 operating pillars at Nonzerosum provides the right complementarity to attract the most suitable candidates.

More about Nonzerosum

Voor onze klant, een internationaal advieskantoor, zijn wij op zoek naar een Junior Contract Specialist met minstens één jaar ervaring. Je bent vlot en nauwkeurig in het Engels en Frans en/of Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Tasks

Als Junior Contract Specialist ondersteun je het team bij dagelijkse contract- en risicoprocessen en draag je bij aan de optimalisatie van interne procedures. Concreet zal je:

Contracten beheren en teamwebsites en contracttemplates uptodate houden
Toezien op de ondertekening van contracten via digitale tools zoals Docusign en controleren op naleving van interne richtlijnen
Ondertekende contracten verwerken in de interne database en ontbrekende documenten opvolgen
Meewerken aan interne projecten en initiatieven rond vertrouwelijkheid, security en compliance
Adhoc projecten en procesverbeteringen binnen het team ondersteunen
Bijdragen aan de ontwikkeling en het geven van trainingen over Quality & Risk Management
Contracten reviewen en onderhandelen in samenwerking met het team en het centrale juridische kantoor

Profile

Wij zoeken een enthousiaste junior professional met 1–3 jaar ervaring in contractbeheer, juridische ondersteuning of een vergelijkbare functie.

Je hebt een Master in Bedrijfsmanagement, Rechten of een vergelijkbare richting
Je communiceert vlot in het Engels en Frans en/of Nederlands
Je werkt nauwkeurig en zelfstandig, maar bent ook een echte teamspeler
Je bent proactief, georganiseerd en flexibel, met een positieve instelling

Offer

Een aantrekkelijk en conform salarispakket, passend bij jouw ervaring en profiel
Flexibel werken: hybride model (thuis en op kantoor) en fulltime of 80%/90%
Een gevarieerde rol met veel verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden
Betrokkenheid bij interne projecten, trainingen en kwaliteitsen risicoinitiatieven
Een dynamische en internationale werkomgeving met veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling